慎重の意味
大辞林 第三版の解説
しんちょう【慎重】
( 名 ・形動 ) [文] ナリ
注意深く、落ち着いて、軽々しく行わない・こと(さま)。 「 -を期する」 「 -な態度」 「 -に審議する」 〔同音語の「深長」は意味に含蓄のあることであるが、それに対して「慎重」は軽々しくなく注意深いことをいう〕
[派生] -さ ( 名 )
出典 三省堂大辞林 第三版について 情報精選版 日本国語大辞典の解説
しん‐ちょう【慎重】〘名〙 (形動) つつしみ深くおもおもしいこと。注意深くてかるがるしくふるまわないこと。また、そのさま。
※殿暦‐長治二年(1105)八月四日「主上猶不快御、〈略〉今度御慎重之由江中納言申也」
※真空地帯(1952)〈野間宏〉七「彼等は下士官と将校の人事異動を慎重にやり」 〔五代史記‐安彦威〕
慎重(シンチョウ)とは – コトバンク
僕は慎重な性格のおかげで5業種以上のビジネスをしたけど失敗したことない
こんにちは、レンガといいます。
以前から僕は慎重な性格でした。
ぶっちゃけかなりその性格がイヤでした。女性ならいいかもしれないですが、
男性で慎重な性格って結構つまらないよなーって。男ってやっぱりこうワイルドで、
ガンガンいくぜっていう方が良しとされるし。同性からも全然憧れられることは皆無だし。
だからそんな自分がイヤだったわけです。そんな僕がこの「慎重さ」という性質を持っているおかげで今は得しかしてません。
一言で言うと何やってもうまくいく状態です。最初は気づきませんでした。
振り返ってみると今まで5業種以上のビジネスをしてきたのですが失敗したことありません。
けど多くのご商売をされている方は2年もすれば8割はつぶれます。
なのに、
なぜ僕は失敗しないのか?
性格がどう活かされているのか?その辺の話をしたいと思います。
僕は慎重な性格のおかげで5業種以上のビジネスをしたけど失敗したことない | 気にしすぎる性格は才能に変わる
あなたは慎重なライオンです
あなたは飾り気のない淡々とした話しぶりで、
物事を荒立てたりする事や争いを望みません。第一印象はとても温和な雰囲気を周りに与え
ます。でも、本当のあなたは、敏感な神経の持ち主
で、内面はピリピリと緊張していてもあまり
それを表面に出さないだけなのです。人付き合いでもあまり感情を表に出しません。
極端に親しくなることもない代わりに、あま
り疎遠になることもありません。そして人前では、受け身になって、相手の聞
き役に回っていることも多いのですが、内心
ではあまり相手の意見をあまり聞かず、自分
の考えに固執してしまっていることもしばし
ばです。そして相手の説がもろいと分かると、自分の
説を押し通そうとする頑固な一面が顔を出し
ます。温和に見えて、やはり百獣の王ですから、プ
ライドが高いのです。
慎重なライオン
「楽観的な性格」VS「慎重な性格」 どちらがお得?
【「慎重な性格」と回答した女性の意見】
■安心安全のためのリスク管理
・「リスクを予期し対策して安全で健やかに暮らしていきたいならこっちだと思う」(32歳/自動車関連/技術職)・「リスクを回避するには慎重で臆病なほうがいいから、危険を察知する能力が高いというのは生きていくうえで大切な事」(35歳/小売店/販売職・サービス系)
無謀な挑戦は時として最悪の結果を生むこともあります。安心安全を考えるとリスク管理の能力は必要不可欠と言えるでしょう。
■確実性を求めるなら
・「慎重になって事を進めたほうが良い結果を出せそう」(32歳/その他/その他)・「最後には慎重な方が、納得いくものを見つけられそうだから」(34歳/医療・福祉/専門職)
手当たり次第にやってもうまくいかないことは多々あります。物事を成功させるには明確なビジョンと計画性が必要です。慎重であることは成功には欠かせない要素かもしれません。
https://woman.mynavi.jp/article/161012-23/
慎重な人の短所について
基本的に行動が遅い
慎重なあまり結論を出すまでに時間がかかる傾向があります。そのため、相手に求められる時間までに結論を出せずに、落胆されてしまう可能性が強いです。相手がプライベートでの人ならば、さほど問題はないかもしれません。しかし、仕事上で結論が遅いのは、命取りになってしまうことは否めないので、相手との関係をよく考えてときには結論を早く出す意識を持つと良いでしょう。
周囲の人に気を使いすぎる傾向がある
慎重な人は、全体のことをよく考える傾向もあります。考え過ぎると言えるくらいです。周囲の人達に気を使い過ぎてしまうのですね。そのため、気疲れしてしまうことも多いでしょう。人が何人も集まった時、そこにいる全員が納得のできる答えが出ることはほとんどありません。ですから、少数の人達が納得できなかったとしても、それは仕方のないことと受け止めるようにすると良いでしょう。
【性格チェック】慎重な性格の人の特徴|長所と短所をご紹介
慎重な性格な人の特徴4個
1.作業が正確で信頼できる
「適当」という言葉から、一番遠いところにいると思われる彼ら。石橋を叩いた上、それでも安心できず、命綱を付けたうえで、
ゆっくりと歩みをすすめるなどという、はたから見るともどかしくてたまらないケースもあります。
しかし、その分、作業は正確で、ミスがなく、信頼に値します。
「行き当たりばったり」「とりあえず」ということは、まずありませんので、
失敗のリスクも格段に少なく、任せておけば、まず間違いはありません。
「きちんとした仕事をする」という点では、有益な性格であるといえます。
慎重な性格な人の特徴4個
慎重な性格をアピールする場合は仕事内容や企業の価値観を踏まえよう
こんにちは。キャリアアドバイザーの北原です。就活生から
「慎重な性格ってアピールしても評価されますか?」
「慎重な性格のアピールってどうすれば上手くいきますか?」
「自己PRで慎重さを取り上げたいのですが、コツを教えてください」という声を多く聞きますが、まずは「本当に慎重な性格をアピールすべきかどうか」を考える必要があります。慎重な性格のアピールは、面接官からの評価が高いとは言えません。前提として面接官が自己PRで見ているのは「企業で活躍できるか人材であるかどうか」です。
新卒はポテンシャル採用と言われており、入社後に活躍できそうな就活生が評価される傾向にあります。入社後に活躍できるかどうかは、入社後の職種や企業の価値観とのマッチ度で左右すると言えます。慎重な性格が志望する職種に合うか、企業の働き方に合うかを考えてアピールすべきかどうかを考えていきましょう。
慎重な性格が自己PRに使える条件|作成ポイント3つや例文をご紹介 | 【公式】キャリアパーク就職エージェント
慎重な人か、能天気な人か… ヘッドハンターにきいた転職に成功する人の性格
--能天気なぐらいの人のほうが、転職もスムーズで出世もするのでは?
【A】いや、前向きでも慎重でも、能天気だったり、弱気で鈍重すぎたりと極端なのはNG。極端に前向きだと、例えば勝手に何でも進めてしまい、報告、連絡、相談などをすっ飛ばして突き進み、しまいには周囲から「KYだね」と言われてもどこ吹く風。“スーパー・ポジティブ・シンキング”で、その自覚すらないこともある(苦笑)。ちっとも悪びれずに、「今までそうやってきた」と言い切る人がいるぐらいです。雇う側からすれば、こういうのはある意味失敗例かもしれません。
【B】そうですよね、たしかに前向きすぎて、何でも「それやりましょう」と言う人はいます(笑)。でも、やはり度がすぎれば、転職先の会社も「それで本当に大丈夫なの?」と不安な気持ちになります。どんな仕事も、常に不確定なものに向き合うわけですから、ある種の前向きさも必要です。が、確認しなきゃいけないものは、やはり慎重にやるべき。イケイケドンドンがすぎて、押さえるべきところが抜けてしまえば、失敗につながります。
慎重な人か、能天気な人か… ヘッドハンターにきいた転職に成功する人の性格 (1/5ページ) – SankeiBiz(サンケイビズ)
慎重な人の長所について
ここぞという時に冷静でいられる
人の本質が表れるのは日常ではなく非常時です。これは、社会経験が長い人なら誰でも知っていること。そのため、非常時でも冷静でいられることが多い慎重な性格の人にとっては、非常時が一目置かれる機会になりやすいのです。周囲がパニックになっている時こそ、本領を発揮できる人ですよ。周囲がパニックになっていると気付いた時には、なるべくシンプルな言葉で周囲に助言を与えてあげてください。パニックになっている人には複雑な指示を出すのではなく、なるべくシンプルな指示を出すこと。これがポイントです。
人に信頼されやすい
慎重な性格は思慮深さにも繋がるため、周囲の人達から信頼されやすい長所もあります。「この人からは信頼されているな」と感じた時には、できる限り期待に応えられるように努力すると良いです。慎重な性格の人が一度得た人望は多少のことでは覆りません。長きに亘って信頼を得やすいのです。とくに、同じような性格の思慮深い目上の人達からは、信頼を得やすい傾向があると言えるでしょう。
【性格チェック】慎重な性格の人の特徴|長所と短所をご紹介
慎重な性格を企業にアピールしよう
自己PRで自分の強みとして性格を伝えるケースは多いものです。もし自己分析した結果、あなたが「慎重な性格」であるとわかったら、自己PRで企業に伝えることは有利になるでしょうか。実は「慎重な性格」は就活で有利になります。なぜなら慎重さは、社会人にとって求められることの多い資質だからです。
ただし、伝え方によっては不利になってしまうケースもあるため、注意が必要とされています。この記事では、慎重な性格を企業にアピールするための方法、慎重な性格が特に役立つ仕事などを紹介します。この記事で紹介する内容を参考に、ぜひ自分の慎重な性格を企業に上手にアピールしてください。
【慎重な性格は就活で武器になる】自己PRで強みをアピールする方法 | 就活の未来
慎重さは自己PRとして評価されるのか?
慎重であることは就活においては大きなアピールとなります。慎重であることをアピールしても地味なように思え、充分なアピールにならないのではないかと考える人も多いですが、実は慎重であることは大事なことです。
就活では自身をアピールし売り込んでいくことが大切ですので、慎重さが強みであるならそれを活かしてアピールしていきましょう。一見地味に思える慎重であるという特徴もアピールの仕方次第では面接官の印象に強く残すこともできます。
ビジネスでは慎重さを発揮して成功した例はいくつもありますので、自身の能力を正しく理解して、最高の自己PRを作り上げましょう。
慎重さを自己PRで伝えるポイント|注意点・例文3選付き | 就活の未来
慎重とは
「慎重」には「大事を取って軽々しい行動をしないこと」と言う意味があります。
反対語となる「軽率」の意味を考えてみると慎重の意味が正しく理解できるでしょう。
軽率はあまり深く考えずに軽々しく行動をすることで、慎重は反対に行動する前に深く考えてあらゆる面からチェックをすることです。
慎重な人のことを「石橋をたたいて渡る」という表現をしますが、普通は壊れることがない石でできた橋も信用しないで、渡る前にたたいて確かめるほど慎重だという意味ですね。
しかし、古くなればコンクリートのトンネルが崩れることもあるので、慎重になることに越したことはありません。
少し脱線しましたが、「慎重な人」というのは、よく考えてから行動する人ということになります。
これに対して同じような言葉の「臆病な人」は少し意味が違います。
臆病な人はリスクを恐れて最終的に行動しないことを選択しますが、慎重な人はリスクがあっても対応できると判断すれば行動することも選択できます。
慎重な人と臆病な人の違いは、リスクに対して避けるのか、対策を考えるのかという点です。
慎重な人の特徴・心理・対処法 – 職場の人間関係110番~苦手な上司・部下の特徴、心理、対処法~
めっちゃ警戒されてるかも…“注意深い人”にアプローチする方法は?
何度でも見直す
注意深い人は、凡ミスを減らすために何度でも見直す傾向にあります。「もしかしたら、ここは間違っているかもしれない」「さっきのところ、ちょっとだけ自信がないから念の為見直しておこう」
そういった慎重な部分があるのが特徴的です。凡ミスを犯さないために見直す癖が付いており、人間関係においても、相手の立場を気遣って言動に配慮できるため、結果として好意を持たれやすいのです。
人間性を知るまでは心を開かない
注意深い人は基本的に、相手の人間性を知るまで心を開かない傾向にあります。「どんな人か分からないから、どこまで踏み入ったらいいか分からない」「もしかしたら相手の地雷を踏んでしまうかもだから、もう少し待っていよう」
そのような心理が働いているのです。
初回はややそっけない態度を取りがちですが、これは相手のことを嫌っているのではなく単純にどう接したらいいかわからないから距離を取っているだけです。ですので、そこまでショックを受けなくても大丈夫ですよ。
めっちゃ警戒されてるかも…“注意深い人”にアプローチする方法は? – girlswalker|ガールズウォーカー
慎重の意味とは?
まずは、慎重の意味から見ていきましょう。
慎重とは、注意深いことを指します。
軽々しく行動しないでいつでも落ち着いている人、常に冷静沈着な対応をとっている人のことを指すことが多いですね。
慎重な人は、確実性がないことはしません。
しっかりと地に足がついている人、というと、分かりやすいのではないでしょうか。
慎重と臆病の違い
慎重な人慎重な人は、たびたび臆病と言われることがあります。
確かに混同されることが多い「慎重」と「臆病」ですが、この2つには明白な違いがあるのです。
まず臆病ですが、臆病とはちょっとしたことでも怖がり、尻込みしてしまうこと。
思考もネガティブであることが多いので、悪いことばかりを考えてしまい、「もしそうなったら‥」と怖くて行動することができません。
一方慎重は、意味もなく怖がることとは違います。
しっかり考えてから動くので、理由もなく怖がったり、怖くて行動できないなんてことはありません。
慎重な人の特徴!長所や短所・向いている仕事は? | takajin
慎重な人の心理的な特徴とは
臆病で間違った判断をすることが怖い
慎重な性格の人には「臆病」という心理的特徴があります。
たとえば、仕事に関することである判断を下す必要が生じたとしましょう。
AかBか、2つのうち1つを選ぶという判断です。
慎重な人はその判断を下すのに人一倍時間がかかるわけですが、そこには「間違った選択をして、後悔したくない」という心理が働いていると考えられます。
Aを選択し、それを実行したために仕事がうまくいかなくなれば、「あの時、Bを選んでおけばよかった」と後悔するに違いありません。
人間は、間違った選択をして後悔することがしばしばあるものですが、慎重な性格の人は、自分がそうなることが怖いのです。
実際に、仕事で間違った選択をすれば、自分の業績に悪い影響を与えるに違いありませんし、場合によっては上司から叱責されることもあるでしょう。
慎重な人は、そうした「起こるかもしれない悪い事態」をあれこれ想像してしまいます。
大きなテーマになればなるほど、何を選択したらよりリスクが小さくなるかを判断することがむずかしくなるに違いありません。
慎重な人の心理的な特徴とは?長所・短所・仕事もご紹介!